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        Se concerter et coopérer

    Haute Fidélité est un espace de réflexion, de co-construction et d'échanges.

    La coopération alimente notre vie associative et animae la filière régionale : nous cherchons à dynamiser les liens entre les structures et au delà de notre secteur, afin de développer des projets communs et complémentaires. Nous veillons à imaginer la structuration de notre fillière avec tous les acteurs professionnels et passionnés du territoire, et en partenariat avec leurs financeurs, afin prendre part à la construction des politiques publiques.

    NOS OBJECTIFS EN CONCERTATION ET COOPERATION

    Faciliter la concertation et la coopération entre les acteurs du territoire régional
    S'associer à des travaux de coopération nationaux, inter-régionaux, et européens
    Créer des liens transversaux et pluridisciplinaires hors filière
    Participer à la co-construction des politiques publiques
     
     

     
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    Coordination et orientation

    Le Contrat de Filière


    Aide territoriale issue d'une convention entre l'État (DRAC Hauts-de-France), le Centre National de la Musique, et la Région Hauts-de-France, le Contrat de Filière a pour vocation de consolider les plus petites structures, dans une dynamique de développement global de la filière régionale : au service des artistes, des populations et du territoire.
     

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    CRAC-HDF.ORG

    Le Collectif Régional Arts et Culture


    Le « CRAC » rassemble la majorité des acteurs artistiques et culturels des Hauts-de-France, toutes filières confondues, dans un lieu informel de débats, d'échanges et de propositions pour l'élaboration et le suivi des politiques artistiques et culturelles de notre région.
     
     

    Résultats de concertations :


    CRAC (mai 2022)
    pour le conventionnement et la circulation des oeuvres et artistes

    CRAC (mai 2021)
    propositions pour la culture en région

    Collectif de Réflexion Ouvert des Musiques Actuelles (2016)
    diagnostique et préconisations « CROMA »

    Nos groupes de travail :

    Action Culturelle et médiation
     
    3 FOIS PAR AN     Festival et transition écologique
     
    4 FOIS PAR AN     Communication et relations aux publics
     
    2 FOIS PAR AN     Administration et financements
     
    2 FOIS PAR AN     Production et développement d'artistes
     
    1 FOIS PAR AN     Accompagnement d'artistes
     
    LISTE DE DISCUSSION     Santé et respect
     
    SELON PROJETS EN COURS
    Les Groupes de Travail sont animés par et composés des membres de nos structures ahdérentes.
     
     

     


    Forum Régional des Musiques Actuelles


    Les rencontres professionnelles annuelles organisées par Haute Fidélité !

     

    Comme chaque année au moins de mai, Haute Fidélité organise pour toutes et tous une série de tables rondes, d'ateliers et de temps d'échanges entre acteurs des musiques actuelles en Hauts-de-France.

     
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    Bilan et replay de l'édition 2025 à Lille
     
     
     

      Dates à venir

    Temps de travail
    16 juin
    Hellemmes (59)
    Dispositif local d'accompagnement : groupe de travail « Pilotage financier » #2
    La Chaufferie
    Après 8 ans d'existence, Haute Fidélité décide de se faire accompagner dans le cadre d'un "DLA" pour réfléchir à son périmètre d'action et penser son mode de gouvernance. Trois groupes de travail sont constitués, pour deux sessions chacun, animés par Julien Cache, qui permettront de nous donner des orientations de travail et de (ré)organisation du pôle.
    Temps de travail
    20 juin
    Tourcoing (59)
    Groupe de travail "Europe"
    Le Grand Mix
    Un Groupe de Travail (abrévié "GT") regroupe des adhérents du pôle Haute Fidélité pour des sessions récurrentes de partages et de travail à co-construire suivant une thématique précise : par métiers ou par projets.
     
    Temps de travail
    25 juin
    Roubaix (59)
    Groupe de travail "Action culturelle"
    La Condition Publique
    Un Groupe de Travail (abrévié "GT") regroupe des adhérents du pôle Haute Fidélité pour des sessions récurrentes de partages et de travail à co-construire suivant une thématique précise : par métiers ou par projets.
    Temps de travail
    26 juin
    Dispositif local d'accompagnement : groupe de travail « Projet associatif » #1
    Après 8 ans d'existence, Haute Fidélité décide de se faire accompagner dans le cadre d'un "DLA" pour réfléchir à son périmètre d'action et penser son mode de gouvernance. Trois groupes de travail sont constitués, pour deux sessions chacun, animés par Julien Cache, qui permettront de nous donner des orientations de travail et de (ré)organisation du pôle.
     
    Temps de travail
    02 septembre
    Dispositif local d'accompagnement d : groupe de travail « Projet associatif » #2
    Après 8 ans d'existence, Haute Fidélité décide de se faire accompagner dans le cadre d'un "DLA" pour réfléchir à son périmètre d'action et penser son mode de gouvernance. Trois groupes de travail sont constitués, pour deux sessions chacun, animés par Julien Cache, qui permettront de nous donner des orientations de travail et de (ré)organisation du pôle.
     
     
     
     

      Nous coopérons au sein de :

    Les autres Pôles et Réseaux régionaux

     COOPÉ NATIONALE 

    Engagés avec nos homologues régionaux et nationaux, Haute Fidélité et ses homologues représentent plus de 1200 structures et 4000 salarié·es au niveau national. Constamment dans l'échange et la coopération, nous nous efforçons de mutualiser actions, outils et visions pour mieux défendre la filière au niveau national.

    La Graineterie

     COOPÉ RÉGIONALE 

    Nous occupons (entre autre) les locaux de la Graineterie (à Amiens) avec l’ACAP Pôle Image (cinéma et audiovisuel), Actes pro (association des compagnies professionnelles de spectacle vivant), l’AR2L (livre et lecture) Ombelliscience (culture scientifique), le réseau des maisons des écrivains des Hauts-de-France. Les locaux de la Graineterie sont mis à disposition par la Région Hauts-de- France.

    Echo : collectif de la culture durable

     COOPÉ RÉGIONALE 

    L'association Echo regroupe des structures et réseaux de spectacle vivant des Hauts-de-France accueillant du public et engagés dans des démarches éco-responsables et solidaires, dont l’ambition commune est d’améliorer et de renforcer les pratiques de Développement Durable et de Responsabilité Sociétale au sein de leur organisation.
     
     

    Collectif R2D2

     COOPÉ NATIONALE 

    Fin 2022, nous avons intégré ce collectif des réseaux régionaux d’accompagnement au développement durable des événements, composé de huit autres réseaux et dispositifs régionaux qui conseillent et accompagnent les acteurs de la culture et de l’événementiel à la mise en œuvre de pratiques de développement durable.

    Festivals en Mouvement

     COOPÉ NATIONALE 

    Projet porté par R2D2 et qui rassemble 10 structures en couvrant 9 régions, Festivals en Mouvement fédère une cinquantaine de festivals qui visent à réduire les émissions de gaz à effet de serre liées au transport. 80% de l’impact carbone d’un festival réside dans les déplacements des publics et des équipes et les solutions pour les réduire sont aussi diverses que complexes.

    Syndicat des Musiques Actuelles

     COOPÉ NATIONALE 

    Haute Fidélité est adhérent au SMA, le syndicat de la filière des musiques actuelles, qui rassemble aujourd’hui plus de 600 entreprises en France. Il représente des festivals, des salles de concerts, des producteurs de spectacles, des producteurs de disques (labels), des centres de formation ou encore des radios, ainsi que des fédérations et réseaux.



    tous nos partenaires